ISM - GmbH setzt auf Nachwuchs

(openPR) Köln, den 04.08.2009: Neben dem Ausbau der Projektmanagementebene setzt die ISM-GmbH weiter verstärkt auf die Förderung eines qualifizierten Nachwuchses. So bildete man jüngst drei Fachkräfte für Schutz und Sicherheit aus, die ihre Ausbildung mit gutem bzw. sehr gutem Ergebnis bei der ISM-GmbH abgeschlossen haben. Zwei von ihnen konnten trotz des schwierigen wirtschaftlichen Umfeldes übernommen werden. Der dritte im Bunde setzt auf eine weiterführende schulische Ausbildung und hat das Unternehmen verlassen. Weiterhin konnte die ISM-GmbH zum jetzt beginnenden Ausbildungsjahr vier neue Auszubildende einstellen. Die ISM-GmbH ist damit eine der regional größten Ausbildungsstätte für den Beruf Fachkraft für Schutz und Sicherheit und verfolgt auch weiterhin das Ziel, seinen Personalstand kontinuierlich durch die Ausbildung im eigenen Hause aufzustocken.

Die hohe Nachfrage an einer qualifizierten Ausbildung in der Sicherheitsbranche erklärt der Ausbilder Norbert Schebitz wie folgt:
"Seit den letzten fünf Jahren hat sich die Nachfrage nach Sicherheitsdienstleistungen fast verdoppelt. Ein Großteil der eingesetzten Sicherheitskräfte ist unzureichend qualifiziert. Es mangelt an Arbeitskräften, die über die notwendige Ausbildung verfügen. Sehr viele Mitarbeiter im privaten Wach- und Sicherheitsgewerbe können immer noch keine bestandene IHK-Prüfung im Sicherheitsbereich vorweisen, obwohl diese schon seit geraumer Zeit zwingend vorgeschrieben ist. Als langjährig erfolgreiches Sicherheitsunternehmen möchten wir uns aktiv der Förderung des Nachwuchses widmen und engagierten jungen Menschen eine Perspektive im zukunftsträchtigen Sicherheitsbereich geben.
Für uns ist das eine ganz klare WIN-WIN Situation. Die Azubis erlernen einen auf dem Arbeitsmarkt stark nachgefragten Beruf und wir gewinnen sehr gut ausgebildete Mitarbeiter, auf die schließlich auch unsere Kunden zurückgreifen und vertrauen können“.